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  • 【製薬会社様向け】学習支援

学習支援サービス

貴社の学習課題に合わせたトレーニングプランの実行を支援します。パフォーマンス向上に必要な52のフレームワーク(What)と受講者特性や制約条件に合致した効果的な学び方(How)を組み合わせることにより、貴社の学習課題に最適な学習方略を提供します。トレーニング・コンテンツをお探しの方には、パフォーマンス向上に必要なフレームワークが学べる多彩なトレーニングメニューをご用意しています。MR/MSLのトレーニングに関するお悩みについては、是非ご相談ください。

※2019年9月時点

ビジネスパフォーマンススキル・トレーニング™️

対話力

指導・育成力

計画実行力

思考力

企画力

ビジネスパフォーマンススキルとは、対人的な対話力やマネジャーとしての指導・育成力、やり遂げる計画実行力、課題解決などの思考力そして研修担当者としての企画力、高いレベルで継続的に業務を行う上で発揮する技術、能力を指します。課題に合わせた研修を設計するために、適切なフレームワークやトレーニング手法のネタを増やしたい、気軽に学びたい、ちょっと確認したい、ちょっと体験したい、そんなトレーナーの皆さまのご要望にZoomによるオンラインでお応えする“Learning Showcase™️”もご用意しています。

OJT支援サービス

現場におけるMR/MSLの行動変容を起こすためには、マネジャーによるOJTを促進する仕組みが求められます。リープのOJT支援サービス“ルーブリック・コーチング™️”はルーブリックと「問い」で組み立てられたスクリプト(台本)を組み合わせて活用する事により、MR/MSLに考えさせるコーチングを簡便に実践できます。マネジャーによるルーブリックを使った定期的なパフォーマンスの評価、スクリプトに沿ったコーチングにより、現場における経験学習のスピードを促進し、自ら考え、行動できるMR/MSLを育成します。

現場での活用をサポートするトレーニングシステム

対話分析で作成した対話モデルを実践するために、MR/MSLの研修設計からマネジャーのOJT支援まで、リープは一気通貫したサービスを提供します。

MR/MSL向け
実践型ロールプレイアセスメントプログラム

MR/MSL向け
対話力向上トレーニング

マネジャー向け
OJTスキルトレーニング

その他ご提供サービス

■ 各種トレーニング・コンテンツ作成

・スライド、ワークシート、テクストブック、動画、ケーススタディ、シナリオ作成

■ トレーナーズトレーニング(TTT)

■ OJT支援サービス

・ルーブリック・コーチング™️

・コーチング支援アプリ LEAP Assess™️

■ ビジネス・パフォーマンス・トレーニング事業

・ビジネス・パフォーマンス・スキル・トレーニング™️

・Learning Showcase™️

・強いディテーリングのセリングモデル GRIP™️

■ トレーニングコンサルティング

ルーブリックを軸に行動変容を実現する育成システム

ルーブリック(パフォーマンス評価指標)を軸に【評価→分析→教育設計→介入策の実施→効果検証】のPDCAサイクルをまわす育成システムをご提供します。

STEP1

ヒアリング

教育ニーズについてヒアリングを行い、受講対象者の決定・学習目標の設定を行います。

STEP2

トレーニング
(介入策)の実施

セットアップ内容に基づいてトレーニングを提供します。

STEP3

フォローアップ
(OJT支援)

現場での行動変容を促進するためにフォローアップをします。

STEP4

効果検証

パフォーマンスの評価を行い、トレーニングの効果を検証します。