テストは締めじゃなく“仕掛け”だった！？ 成果を生む逆算型研修デザイン術【書籍出版記念インタビュー 第5弾】

弊社取締役 荒木の書籍出版記念インタビューの第5弾をお届けいたします。

今回はID（Instructional Design）の肝である「評価」についてお話ししています。

本動画をご覧いただいている皆様は、教育において適切なタイミング・方法で評価を行えていますか？
ぜひご視聴いただき、今一度評価・研修の設計について見直してみてください。

＜今回ご紹介した理論＞
・TOTEモデル
・3つのテスト
・キャロルの時間モデル
・ADDIEモデル
・カークパトリックの4段階評価モデル
・ケラーによるISDモデル

◆荒木の書籍についてはこちらをご覧ください◆
https://www.leapkk.co.jp/news/book_pu…